Lanbideren laguntzak: kontziliaziorako eszedentziak eta lanaldi-murrizketak estaltzeko kontratazioa

Enpresan norbaitek eszedentzia hartu du seme-alabak edo senide mendekoak zaintzeko? Edo lanaldia murriztu du horregatik? 🤔 Lanbidek horrelako egoerak estaltzeko kontratazioak bultzatzeko laguntza-lerro bat jarri du martxan, eta merezi du ezagutzea.

Zertan datza laguntza? 📋

Lanbidek 1.055.000 € bideratzen ditu, honako egoera hauek estaltzeko kontratazioak sustatzeko:

• Seme-alaben zaintzagatiko eszedentziak
• Senide mendeko edo osasun-larritasun egoeran dauden pertsonen zaintzagatiko eszedentziak
• Kontziliazio-arrazoiengatiko lanaldi-murrizketak

Gainera, dagoeneko lanaldi partzialean kontratatutako pertsonen lanaldi-zabalkuntza ere jasotzen du laguntzak, egoera horiek estaltzeko erabiltzen bada.

Nork eska dezake? ✅

Laguntza hauek eska ditzakete:

• Norberaren konturako langileek (autonomoek)
• Pertsona juridikoek, hau da, kontratazio hauek egiten dituzten enpresek

⚠️ Kontratatutako pertsonak Lanbiden langabezian izena emanda egon behar du.

Eskaera-epea 📅

Eskaerak 2026ko abenduaren 31ra arte aurkez daitezke.

Nola eskatu 👉

Baldintza guztiak eta eskaera-prozedura Lanbideren webgunean daude eskuragarri:

🔗 Eskaera eta baldintzak kontsultatu

Zalantzarik baduzu, Lanbideren kontziliazio-arloarekin harremanetan jar zaitezke:

📩 kontziliazioa-enpresak@lanbide.eus