¿Tu empresa quiere contratar a personas mayores de 50 años en paro? Existen ayudas económicas para ti

Si estás pensando en incorporar a tu plantilla a una persona desempleada de más de 50 años, el Gobierno Vasco tiene subvenciones disponibles para empresas y cooperativas. El plazo para solicitarlas está abierto hasta el 30 de septiembre de 2026.

¿De qué ayudas se trata?

Lanbide-Servicio Vasco de Empleo ha abierto una convocatoria de subvenciones dirigida a empresas y cooperativas de Euskadi que contraten a personas desempleadas de 50 años o más. El objetivo es facilitar su incorporación al mercado laboral mediante la creación de empleo estable.

¿A quién van dirigidas?

Pueden ser beneficiarias:

• Cooperativas y empresas con domicilio social y fiscal en la Comunidad Autónoma de Euskadi.
• Empresas con centro de trabajo ubicado en Euskadi.

¿Qué tipos de contrato están subvencionados?

Pueden acogerse a esta ayuda dos modalidades de contrato:

• Contratos indefinidos: duración mínima de 12 meses. La subvención cubre como máximo 12 meses.
• Contratos temporales: duración mínima de 6 meses. La subvención cubre como máximo 6 meses.

Además, los contratos deben cumplir las siguientes condiciones:

• Jornada completa o parcial, pero nunca inferior al 70%.
• El puesto debe ajustarse al perfil profesional de la persona contratada.
• El contrato debe formalizarse por escrito en modelo oficial.
• La contratación debe suponer creación neta de empleo sobre la plantilla media.
• Se aplica a contratos firmados desde el 1 de enero de 2026.

📅 Importante: Las ayudas se aplican a contratos firmados desde el 1 de enero de 2026, y en ningún caso pueden finalizar después del 31 de octubre de 2027.

¿Cuánto es la subvención?

El importe base se calcula en función del nivel de titulación o cualificación requerido por el puesto y la duración del contrato, según la tabla recogida en las bases reguladoras.

Incrementos sobre el importe base:

• +15% si la persona contratada es mujer.
• +15% si la persona contratada tiene 55 años o más.
• +10% si ha finalizado una acción formativa de Lanbide en 2025 o 2026 — solo para contratos indefinidos con jornada mínima del 70%.
• +20% cuando se cumplen simultáneamente las dos condiciones anteriores (mujer o mayor de 55 y formación Lanbide).

💡 Ejemplo práctico: Si tu empresa contrata a una mujer de 57 años con contrato indefinido, puedes sumar el +15% por ser mujer y el +10% si ha completado formación de Lanbide, obteniendo hasta un +25% sobre la subvención base.

¿Dónde y cuándo se solicita?

Las solicitudes deben presentarse a través de la sede electrónica del Gobierno Vasco:

🌐 euskadi.eus/sede

Plazo de presentación de solicitudes:

📅 Del 1 de mayo al 30 de septiembre de 2026