Modificación del convenio especial con la Seguridad Social para computar como cotizados los períodos de prácticas
La OM ISM/812/2024 modifica a partir del 2 de agosto de 2024 la anterior OM ISM/386/2024 por la que se regula la suscripción de convenio especial con la Seguridad Social a efectos del cómputo de la cotización por los período de prácticas formativas y de prácticas académicas externas reguladas en la disposición adicional 52ª LGSS.
Las modificaciones son:
- Se rebaja el coste del convenio especial. Para ello se establece como base de cotización para el cálculo de la cuota, la base mínima de cotización del grupo 7 del RGSS vigente durante la realización de los períodos formativos o de prácticas.
- Flexibilización del pago de la cuota resultante, posibilitando que pueda realizarse de manera fraccionada en un plazo de hasta el doble de las mensualidades objeto de cómputo con un máximo de 84 mensualidades (7 años).
- Se especifica la forma de identificación de los períodos de prácticas en la certificación que ha de expedir, a los efectos de la suscripción de este convenio, la universidad o el centro educativo en el que se cursaron los estudios.
- Mejora de la protección de quienes realizaron prácticas formativas remuneradas anteriores a 1-11- 2011 vinculadas a estudios universitarios o de formación profesional:
- Ampliación del plazo de suscripción del convenio especial hasta el 31-12-2028.
- En el caso de prácticas académicas externas retribuidas de estudiantes universitarios afectadas por la anulación del RD 1707/2011, se va a poder solicitar la suscripción del convenio especial por los períodos de prácticas realizados con anterioridad a 28-6-2013.
Si tienes cualquier duda sobre estos cambios, puedes contactar con el equipo de asesores de Zenbaki: https://zenbaki.eus/es/contacto/