Inspección de Trabajo de Gipuzkoa
Acudimos a la jornada organizada por el Colegio oficial de Graduados sociales de Gipuzkoa acerca del plan anual de la Inspección de Trabajo de Gipuzkoa y actuaciones específicas para el curso 2021-2022.
Los temas importantes tratados en la jornada sobre Inspección de Trabajo de Gipuzkoa. Ponente Víctor Monreal de la Iglesia, Jefe de la Inspección de Trabajo de Gipuzkoa
Campañas 2021-2022
- Revisión de contratación y conversión de contratos temporales.
- Planes de Igualdad.
- Seguimiento de contratos formativos.
- Registro Horario con especial atención a los contratos a tiempo parcial.
- Cumplimiento de la reserva de puestos de trabajo para personas discapacitadas (2%).
- Correcta contratación a través de Empresas de Trabajo Temporal (salarios de convenio, contratación fraudulenta…).
- En materia de Prevención de Riesgos cumplimiento de la organización preventiva y artículos 16-24 de la Ley de Prevención de Riesgos. Campaña específica para empresas de hasta 10 trabajadores.
- Condiciones de seguridad en construcción y obras públicas
Inspección de Trabajo Estatal en la Provincia de Gipuzkoa.
Ponente Juan Ramón Tabernero, Jefe de la Inspección de Trabajo Estatal en Gipuzkoa.
Campañas 2021-2022
- TGSS: Empresas ficticias; CRA conceptos no cotizados/altas fuera de plazo; contratas y subcontratas en construcción
- INSS/ISM:
Control de prestaciones con especial hincapié en los aumentos de cotización en los últimos años de vida laboral. - SEPE:
Prestaciones indebidas de desempleo y exenciones en ERTE’s. - FOGASA:
Faltas de alta, grupos de empresas en situaciones de salarios de tramitación.
Otras actuaciones específicas para este curso 2021-2022 serán las referidas a:
- Desplazamientos trasnacionales y los límites dentro de la UE (12 meses + 6 meses de prórroga).
- Dietas de viaje: aplicación de la ley española.
- Situación de los trabajadores en los nuevos modelos de economía colaborativa.
- Trabajadores Autónomos Dependientes, simulación de arrendamientos de servicios.
- Control de los Fondos de Formación y su correcta utilización.
Zenbaki aholkulariak abokatuak: Área Laboral.